С тех пор прошло пять лет… Анализируя работу кружка, могу сказать, что повысилась юридическая грамотность, мотивация, социальная активность, общая информированность членов профсоюза. Кружковая работа повышает трудовую дисциплину и просто сплачивает коллектив.
Главными моими помощниками в этой работе стали заведующая дошкольным учреждением Татьяна Петровна Сотникова и старший воспитатель Елена Леонидовна Шалагина - социальные партнеры профсоюзной организации. Сотрудникам нравится, что форма занятий кружка игровая, каждый может попробовать себя в различных ролях. Больше всего запомнились сценки о поступлении на работу, о расследовании несчастного случая. Актуальной была и тема истории профсоюзного движения, во время обсуждения которой сотрудники с удовольствием вспоминали времена своей молодости.
В рамках профсоюзного кружка проходят деловые игры, круглые столы, «открытый микрофон», игры-эстафеты, семинары-практикумы.
На итоговом заседании в конце года мы всегда поощряем профсоюзных активистов: вручаем почетные грамоты, подарки, устраиваем небольшой праздничный концерт.
И как приятно слышать от сотрудников вопрос: «А будет ли профсоюзный кружок на следующий год?» Это говорит о том, что людям интересно работать в нашем детском саду, посещать профсоюзный кружок, где каждого выслушают, дадут совет, поощрят, просто скажут доброе слово.
Завершился очередной учебный год. Летом я снова буду перелистывать страницы профсоюзных газет и готовить новые материалы для занятий профсоюзного кружка.

Лилия ГИЛЯЗОВА, председатель первичной профсоюзной организации детского сада №217
Казань, Республика Татарстан