По натуре деятельная и инициативная Галина Петровна охотно выполняла все поручения профкома. Довольно скоро коллеги избрали ее председателем профсоюзного комитета, оценив не только организаторские способности Галины Петровны, ее ответственность и надежность, но и прежде всего умение слушать, понимать людей, готовность по первому зову откликнуться и помочь. Галина Симонова с ее врожденной чуткостью, доброжелательностью и искренним интересом к людям сама спешила поддержать словом и делом. При этом она занималась организаторской работой, в первую очередь формированием коллективного договора. Неудивительно, что профсоюзным лидером Галина Симонова оставалась долгие годы и входила в десятку лучших председателей профкомов Москвы. На счету организации немало почетных наград, в том числе и от ЦК Общероссийского профсоюза образования.
Галина Симонова успешно занималась и профессиональной деятельностью (ее стаж превысил сорок лет). В рамках выполнения грантовых мероприятий по поддержке талантливой молодежи в ЮВАО Галина Петровна была победителем окружного этапа смотра-конкурса «Лучший тренер и специалист по работе с детьми в сфере физической культуры и спорта в номинации «Специалист, использующий инновации в физкультурно-спортивной работе с детьми и подростками», инициатором создания в школе аналитического центра мониторинга и диагностики заболеваний учащихся 1-11-х классов, проводила конкурсы «Папа, мама, я - спортивная семья!», «Мисс «Курьяново», спортивных танцев, костюмированные спортивные праздники, конкурсы рисунков. Сейчас, когда заслуженный учитель РФ Галина Симонова уже на пенсии, она по-прежнему ощущает себя частью коллектива, часто бывает в школе, принимает участие во всех событиях и праздниках, радуется позитивным изменениям в родной школе. Для нее, как и для всех педагогов, очевидно, что растет престиж учительства. Галина Симонова гордится своими коллегами. Многие годы она как председатель профкома с помощью администрации стремилась создать для них максимально комфортные условия труда. Отлаженная система профсоюзной работы и сегодня в основе эффективности первичной организации.